Вуз: Московский международный университет
Тип практики: Производственная НИР, НИП
Место проведения: ООО (фирма, организация, ЗАО)
Специальность: Управление персоналом
Курс: 3 курс
Кол-во страниц: 45 страниц
Тип практики: Производственная НИР, НИП
Место проведения: ООО (фирма, организация, ЗАО)
Специальность: Управление персоналом
Курс: 3 курс
Кол-во страниц: 45 страниц
Содержание отчета
Автономная некоммерческая организация высшего образования
«МОСКОВСКИЙ МЕЖДУНАРОДНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»
Кафедра экономики и управления
ОТЧЕТ о прохождении производственной практики
(тип: научно-исследовательская работа)
Наименование профильной организации: ________________________________________________
Срок прохождения практики: с ___________202_ г. по ________________202_ г.
Руководитель практики: ________________________________________________
(от профильной организации, ФИО полностью, подпись)
Руководитель практики: ________________________________________________
(от ВУЗа, ФИО полностью, подпись)
Студент группы: _____________________
Курс, форма обучения: ____ курс, _______________ форма
Направление подготовки: 38.03.03 Управление персоналом
_____________________________________________________________________________
(ФИО студента; подпись)
Дата защиты отчёта: ____________________________________________
Оценка за прохождение практики: ____________________________________________
Москва 20224 г.
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ И ОЦЕНКИ РЕЗУЛЬТАТОВ РАБОТЫ ПЕРСОНАЛА 5
КРАТКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОРГАНИЗАЦИИ 24
АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ОРГАНИЗАЦИИ 27
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 40
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 44
«МОСКОВСКИЙ МЕЖДУНАРОДНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»
Кафедра экономики и управления
ОТЧЕТ о прохождении производственной практики
(тип: научно-исследовательская работа)
Наименование профильной организации: ________________________________________________
Срок прохождения практики: с ___________202_ г. по ________________202_ г.
Руководитель практики: ________________________________________________
(от профильной организации, ФИО полностью, подпись)
Руководитель практики: ________________________________________________
(от ВУЗа, ФИО полностью, подпись)
Студент группы: _____________________
Курс, форма обучения: ____ курс, _______________ форма
Направление подготовки: 38.03.03 Управление персоналом
_____________________________________________________________________________
(ФИО студента; подпись)
Дата защиты отчёта: ____________________________________________
Оценка за прохождение практики: ____________________________________________
Москва 20224 г.
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ И ОЦЕНКИ РЕЗУЛЬТАТОВ РАБОТЫ ПЕРСОНАЛА 5
КРАТКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОРГАНИЗАЦИИ 24
АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ОРГАНИЗАЦИИ 27
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 40
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 44
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Алавердов, А.Р. Управление персоналом: Учебное пособие / А.Р. Алавердов, Е.О. Куроедова, О.В. Нестерова. - М.: МФПУ Синергия, 2021. - 192 c.
2. Архипова, Н.И. Управление персоналом организации. Краткий курс для бакалавров / Н.И. Архипова, О.Л. Седова. - М.: Гурмета, 2016. - 224 c.
3. Базаров, Т.Ю. Управление персоналом. Практикум: Учебное пособие для студентов вузов / Т.Ю. Базаров. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2012. - 239 c..
4. Бугаков, В.М. Управление персоналом: Учебное пособие / В.П. Бычков, В.М. Бугаков, В.Н. Гончаров; Под ред. В.П. Бычкова. - М.: НИЦ ИНФРА-М, 2021. - 237 c.
5. Бухалков, М.И. Управление персоналом: развитие трудового потенциала: Учебное пособие / М.И. Бухалков. - М.: НИЦ ИНФРА-М, 2021. - 192 c.
6. Валиева, О.В. Управление персоналом. Конспект лекций / О.В. Валиева. - М.: А-Приор, 2016. - 176 c.
7. Веснин, В.Р. Управление персоналом в схемах: Учебное пособие / В.Р. Веснин. - М.: Гурмета, 2021. - 96 c.
8. Зайцева, Т.В. Управление персоналом: Учебник / Т.В. Зайцева, А.Т. Зуб.. - М.: ИД ФОРУМ, НИЦ ИНФРА-М, 2021. - 336 c.
9. Ивановская, Л.В. Управление персоналом: теория и практика. Социально-трудовые отношения, рынок труда и занятость персонала: Учебно-практическое пособие / Л.В. Ивановская. - М.: Гурмета, 2022. - 64 c.
10. Берг О. Мотивация на «ура» // Кадровый вопрос. – 2021. – №8. – С. 31–66.
11. Берг О. Психологическая мотивация // Кадровый вопрос. – 2022. – №3. С. 18–24.
12. Бухалков М. И. Управление персоналом: Учебник / М. И. Бухалков. – М.: ИНФРА-М, 2021. – 368 с.
13. Варданян И. Система мотивации персонала и ее совершенствование // Кадровик.ру. – 2022. – №12. – С. 76–82.
14. Веснин В. Р. Менеджмент персонала / В. Р. Веснин. – М.: Элит-2000, 2022. – 304 с.
15. Виханский О. С. Менеджмент: человек, стратегия, организация, процесс: Учеб. пособие / О. С. Виханский, А. И. Наумов. – М.: МГУ, 2023. – 341 с.
16. Герш М.В. Еще раз о мотивации // Отдел кадров коммерческой организации. – 2021. – №9. – С. 48–52.
17. Данилова Е., Лапинский В. Проверяйте мотивацию кандидата, и «засланный казачок» не проникнет к вам в компанию // Управление персоналом. – 2022. – №16. – С. 5–15. 14.
18. Захарова Т. И., Гаврилова С. В. Мотивация трудовой деятельности: Учеб.-метод. комплекс. – М.: Изд. центр ЕАОИ, 2008. – 216 с. 16.
19. Зенирова А. Методика измерения удовлетворенности (лояльности) персонала // Управление персоналом. – 2022. – №14. – С. 57–66. 17.
20. Игольникова И. Мотивационные факторы непрерывного профессионального развития // Кадровик. Кадровый менеджмент (управление персоналом). – 2021. – №5. – С. 112–116.
21. Ковальчук А. За «большое спасибо» // Консультант. – 2022. – №15. – С. 58–62.
22. Козлова Т. «Зазеркалье» мотивации // Кадровик.ру. – 2022. – №5. – С. 68–70.
23. Кокорев В. П. Мотивация в управлении: Курс лекций / В. П. Кокорев. – Барнаул: Изд-во Алт. ун-та, 2023. – 314 с.
24. Коргова М. А. Кадровый менеджмент: Учебное пособие / М. А. Коргова. – Ростов н/Д.: Феникс, 2023. – 456 с.
25. Либерман К. Материальная мотивация // Кадровый вопрос. – 2022. – №3. – С. 8–17.