Вуз: Государственный университет управления
Тип практики: Преддипломная
Место проведения: ООО (фирма, организация, ЗАО)
Специальность: Управление персоналом
Курс: 5 курс
Кол-во страниц: 24 страницы
Тип практики: Преддипломная
Место проведения: ООО (фирма, организация, ЗАО)
Специальность: Управление персоналом
Курс: 5 курс
Кол-во страниц: 24 страницы
Содержание отчета
Министерство науки и высшего образования Российской Федерации
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего образования
«ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ УПРАВЛЕНИЯ»
(ГУУ)
Институт заочного образования
(наименование института)
Кафедра управления персоналом
(наименование кафедры)
Направление подготовки: 38.03.03 — Управление персоналом
Образовательная программа: Управление персоналом организации
Форма обучения: заочная
ОТЧЕТ ПО
ПРЕДДИПЛОМНОЙ ПРАКТИКЕ
(вид практики)
Место прохождения практики: ООО «Юнайтэд Трэйдинг»
(название организации)
Исполнитель:
обучающийся 5 курса, группы
(подпись) (инициалы, фамилия)
Руководитель практики от ГУУ:
(ученая степень, ученое звание) (личная подпись) (инициалы, фамилия)
Москва – 2023
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 2
ГЛАВА 1. ЗАДАНИЕ НА РАЗРАБОТКУ ОРГАНИЗАЦИОННОГО ПРОЕКТА 3
1.1 Цели проектирования 3
1.2 Перечень и краткая характеристика основных проектных предложений 7
1.3 Предполагаемые факторы и источники социально-экономической эффективности от внедрения проектных предложений 8
ГЛАВА 2. РАЗРАБОТКА ПРОЕКТНЫХ ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ СИСТЕМЫ ПЛАНИРОВАНИЯ ЗАТРАТ НА ПЕРСОНАЛ 10
ГЛАВА 3. ОБОСНОВАНИЕ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРОЕКТНЫХ ПРЕДЛОЖЕНИЙ 13
ГЛАВА 4. ПЛАН-ГРАФИК ВНЕДРЕНИЯ ПРОЕКТНЫХ ПРЕДЛОЖЕНИЙ 17
ГЛАВА 5. ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ЗАДАНИЯ, ВЫПОЛНЕННЫЕ НА ПРАКТИКЕ 18
5.1 Проблемы, возникающие у службы по управлению персоналом при выполнении функций по найму персонала, и рекомендации по их решению 18
5.2 Исследование подходов к планированию затрат на персонал организации 19
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 24
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ 25
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ
1. Алавердов, А.Д. Управление персоналом. Учебник. – М.: Синергия, 2019. – 192 с.
2. Баскакова, О.В. Экономика организаций (предприятий): учебник / О.В. Баскакова. – 2-е изд., испр. – М.: Дашков и К, 2021. – 272с.
3. Беседина, О.И. Инновационные методы в кадровой политике / О.И. Беседина, Д.И. Зновенко, Е.В. Малахова // Экономика. Менеджмент. Инновации. – 2021. – №1. – С. 3-10.
4. Виноградова, М. В. Организация управления предприятием торговли: Учебное пособие / М. В. Виноградова, З. И. Панина. – 7-е изд., перераб. и доп. – М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К°», 2020. – 448 с.
5. Глик, Д.И. Эффективная работа с персоналом: практическое пособие / Д. И. Глик. – 2-е изд. – Саратов: Ай Пи Эр Медиа, 2020. – 144 c.
6. Дробышева, В.Г. Кадровая политика -основа формирования стратегии управления персоналом// В книге: Непроизводственная сфера в новой экономике России Коллективная монография. Тамбов, 2020. — С. 283-290.
7. Кибанов, А.Я. Управление персоналом организации: актуальные технологии найма, адаптации и аттестации: учебное пособие / А.Я. Кибанов, И.Б. Дуракова, Л.Н. Кибанова – Москва: КноРус, 2021. – 360 с.
8. Малкова, Т.Б. Управление персоналом в цифровой экономике: учебное пособие / Т.Б. Малкова. – Москва: КноРус, 2020. – 232 с.
9. Управление персоналом: учебник и практикум для вузов / А.А. Литвинюк; под редакцией А.А. Литвинюка. – 2-е изд., перераб. и доп. – Москва: Издательство Юрайт, 2021. – 498 с.
10. Шляхова И.А. Виды и системы оплаты труда / И.А. Шляхова // Аллея науки, 2019. – № 8. – С. 355-358.
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего образования
«ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ УПРАВЛЕНИЯ»
(ГУУ)
Институт заочного образования
(наименование института)
Кафедра управления персоналом
(наименование кафедры)
Направление подготовки: 38.03.03 — Управление персоналом
Образовательная программа: Управление персоналом организации
Форма обучения: заочная
ОТЧЕТ ПО
ПРЕДДИПЛОМНОЙ ПРАКТИКЕ
(вид практики)
Место прохождения практики: ООО «Юнайтэд Трэйдинг»
(название организации)
Исполнитель:
обучающийся 5 курса, группы
(подпись) (инициалы, фамилия)
Руководитель практики от ГУУ:
(ученая степень, ученое звание) (личная подпись) (инициалы, фамилия)
Москва – 2023
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 2
ГЛАВА 1. ЗАДАНИЕ НА РАЗРАБОТКУ ОРГАНИЗАЦИОННОГО ПРОЕКТА 3
1.1 Цели проектирования 3
1.2 Перечень и краткая характеристика основных проектных предложений 7
1.3 Предполагаемые факторы и источники социально-экономической эффективности от внедрения проектных предложений 8
ГЛАВА 2. РАЗРАБОТКА ПРОЕКТНЫХ ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ СИСТЕМЫ ПЛАНИРОВАНИЯ ЗАТРАТ НА ПЕРСОНАЛ 10
ГЛАВА 3. ОБОСНОВАНИЕ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРОЕКТНЫХ ПРЕДЛОЖЕНИЙ 13
ГЛАВА 4. ПЛАН-ГРАФИК ВНЕДРЕНИЯ ПРОЕКТНЫХ ПРЕДЛОЖЕНИЙ 17
ГЛАВА 5. ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ЗАДАНИЯ, ВЫПОЛНЕННЫЕ НА ПРАКТИКЕ 18
5.1 Проблемы, возникающие у службы по управлению персоналом при выполнении функций по найму персонала, и рекомендации по их решению 18
5.2 Исследование подходов к планированию затрат на персонал организации 19
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 24
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ 25
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ
1. Алавердов, А.Д. Управление персоналом. Учебник. – М.: Синергия, 2019. – 192 с.
2. Баскакова, О.В. Экономика организаций (предприятий): учебник / О.В. Баскакова. – 2-е изд., испр. – М.: Дашков и К, 2021. – 272с.
3. Беседина, О.И. Инновационные методы в кадровой политике / О.И. Беседина, Д.И. Зновенко, Е.В. Малахова // Экономика. Менеджмент. Инновации. – 2021. – №1. – С. 3-10.
4. Виноградова, М. В. Организация управления предприятием торговли: Учебное пособие / М. В. Виноградова, З. И. Панина. – 7-е изд., перераб. и доп. – М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К°», 2020. – 448 с.
5. Глик, Д.И. Эффективная работа с персоналом: практическое пособие / Д. И. Глик. – 2-е изд. – Саратов: Ай Пи Эр Медиа, 2020. – 144 c.
6. Дробышева, В.Г. Кадровая политика -основа формирования стратегии управления персоналом// В книге: Непроизводственная сфера в новой экономике России Коллективная монография. Тамбов, 2020. — С. 283-290.
7. Кибанов, А.Я. Управление персоналом организации: актуальные технологии найма, адаптации и аттестации: учебное пособие / А.Я. Кибанов, И.Б. Дуракова, Л.Н. Кибанова – Москва: КноРус, 2021. – 360 с.
8. Малкова, Т.Б. Управление персоналом в цифровой экономике: учебное пособие / Т.Б. Малкова. – Москва: КноРус, 2020. – 232 с.
9. Управление персоналом: учебник и практикум для вузов / А.А. Литвинюк; под редакцией А.А. Литвинюка. – 2-е изд., перераб. и доп. – Москва: Издательство Юрайт, 2021. – 498 с.
10. Шляхова И.А. Виды и системы оплаты труда / И.А. Шляхова // Аллея науки, 2019. – № 8. – С. 355-358.